内飾系統
覆盖儀表板、門板與中央扶(fu)手箱系統。
新泉股份603179.SH --
驅動(dong)未來 · 智造卓越(yue)零部件DRIVING FUTURE · SMART MANUFACTURING EXCELLENCE
覆盖儀表板、門板與中央扶(fu)手箱系統。
覆盖保险杠與外飾結(jie)構件(jian),兼顧造型、安全與轻量化(hua)。
以人為本的設計理念,提供舒適、安全、可靠的(de)座椅系統解決方案。
覆盖儀表板、門板與中央扶(fu)手箱系統。



與國内外主流整(zheng)车廠保持长期合作(zuo),覆盖商用车、乘用车(che)與新能(neng)源品牌。
在汽车零部件製造(zao)業,人力资源的可持(chi)續发展直接關系到產品创新能力與生產效(xiao)率。江苏(su)新泉汽(qi)车飾件股份有限公司將人才培养與技術進步紧密結合,通(tong)過研发中心、技術中心與實驗(yan)中心的协同運作(zuo),打(da)造覆盖常州、鎮江、芜湖、宁波、青岛等主要(yao)生產基地的人才梯隊。
公司在製造(zao)中心建立(li)了系統的技術人才养成機製。从新員工入職的工藝訓練,到资深技師(shi)的專項深化課程(cheng),再到研(yan)发團隊的(de)前沿技術攻關,形成了清晰的成长路径。員工通過參與實际項目获得操作經(jing)驗,在技術中心接受專業(ye)指导,逐(zhu)步掌握汽车飾件的結構(gou)設計、模具優化(hua)、工藝改進等核心能力。这種"做中學"的(de)培养模式,既保證(zheng)了生產(chan)質量的稳定性,也激发了團隊的创新動力。
可持續发展要求我們重視員工的长期職業(ye)規(gui)劃。公司在「加入我(wo)們」欄(lan)目中详細介紹了晉升(sheng)通道、薪酬體系與福利保(bao)障,確保各類專業人才都能看到(dao)職業前(qian)景。无论是工程技術岗、製造工藝岗還是管理序列,都有對應的培訓资源與(yu)发展機製(zhi)。同時,公司鼓勵(li)員(yuan)工參加行業認證與學历進修,提供學費(fei)支持與工作調度灵活性。
如您對江苏(su)新泉的人才发展計劃(hua)感興趣,或想了解具體的(de)岗位成长機製與薪酬水平,欢迎详(xiang)阅(yue)「加入我(wo)們」專(zhuan)欄或致電 了解。